Zakres obowiązków:

• Tworzenie oraz przeglądanie architektury i projektu wdrożenia w oparciu o wymagania;
• Wdrażanie rozwiązań klasy korporacyjnej dla klientów w oparciu o wymagania;
• Odpowiedzialność za wdrożenie i testowanie rozwiązania na wszystkich etapach cyklu życia projektu;
• Rozwiązywanie problemów na wszystkich etapach cyklu życia projektu,
• Aktywna komunikacja z klientem;

Wymagania:

• Minimum 2 lata komercyjnego doświadczenia w programowaniu front-end
• Rozległa znajomość JavaScript (ES5), CSS3, HTML5
• Praktyczna znajomość co najmniej jednego z następujących elementów:
  • AngularJS 1.x
  • TypeScript i Angular 5
  • React
• Doświadczenie w tworzeniu aplikacji webowych;
• Doświadczenie w bezpośredniej współpracy z klientami;
• Doświadczenie w pracy w Scrum/Agile;
• Znajomość Mocha, Jest – testing;
• Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2

Mile widziane:

• Znajomość Bootstrap, Material Ui lub podobne;
• Praktyczna znajomość Jira, Confluence;
• Doświadczenie z mikroserwisami;
• Java/Kotlin/Node.js + Spring w przypadku zainteresowania rozwojem w stronę fullstack

Oferujemy:

• Pracę w firmie, w której pracownicy najbardziej cenią przyjazną atmosferę i elastyczne podejście;
• Możliwość rozwoju kompetencji poprzez dostęp do szkoleń online, wewnętrzne szkolenia otwarte oraz specjalistyczne ścieżki rozwoju;
• Pracę przy innowacyjnych projektach z wykorzystaniem nowoczesnych technologii;
• Elastyczne formy współpracy – UoP/B2B/inne;
• Stabilność zatrudnienia – nastawienie na długotrwałą współpracę;
• Brak dress code’u, spotkania integracyjne, konkursy wewnątrzfirmowe, Multisport, ZFŚS (wczasy pod gruszą, dofinansowanie żłobka/przedszkola dziecka, paczki świąteczne), owocowe wtorki, słodkie czwartki, program rabatowy na zakup auta;

Facebook

www.ttpsc.com

YouTube

https://ttpsc.com/wp3/wp-content/uploads/2020/02/rd.png

Przesyłając swoją aplikację oświadczam, że wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Transition Technologies PSC Sp. Z o. o. z siedzibą w Łodzi (90-361) przy ul. Piotrkowska 276, oraz przez inne podmioty z Grupy Transition Technologies moich danych osobowych zawartych w mojej aplikacji w celu realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z art. 6 ust. 1 pkt a) ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dn. 27 kwietnia 2016 r.

KLAUZULA INFORMACYJNA

1. Niniejszym informujemy, że : 1) administratorem Państwa danych osobowych jest Transition Technologies PSC Sp. Z o. o. z siedzibą w Łodzi (90-361) przy ul. Piotrkowska 276 oraz inne podmioty z Grupy Transition Technologies; 2) kontakt z osobą udzielającą w Transition Technologies PSC Sp. z o. o. informacji w zakresie ochrony danych osobowych jest możliwy poprzez adres poczty elektronicznej: hr_ttpsc@tt.com.pl; 3) przetwarzanie danych osobowych w zakresie przekazanym w aplikacji odbywa się w celu przeprowadzenia i rozstrzygnięcia procesu rekrutacji, natomiast podstawą prawną do ich przetwarzania jest art. 6 ust. 1 pkt a) ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dn. 27 kwietnia 2016 r.; 4) Państwa dane osobowe mogą być przekazywane do innych podmiotów wchodzących w skład grupy Transition Technologies oraz partnerów grupy Transition Technologies, z którymi Transition Technologies współpracuje w zakresie realizacji procesu rekrutacji. 5) Państwa dane osobowe będą przechowywane przez okres 24 miesięcy od momentu złożenia aplikacji; 6) przysługują Państwu następujące prawa związane z przetwarzaniem danych osobowych przez administratora: a) dostępu; b) sprostowania; c) usunięcia; d) ograniczenia przetwarzania; e) wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania; f) przenoszenia danych do innego administratora danych osobowych; g) wyrażenia sprzeciwu wobec przetwarzania moich danych w procesie zautomatyzowanego podejmowania decyzji, w tym profilowania. 7) przysługuje Państwu prawo do wycofania w dowolnym momencie zgody na przetwarzanie danych osobowych, bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem; 8) przysługuje Państwu prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego właściwego ds. ochrony danych osobowych, w przypadku uznania przez Państwo, że przetwarzanie Państwa danych narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dn. 27 kwietnia 2016 r.; 9) podanie przez Państwa danych osobowych jest dobrowolne, jednakże niezbędne do wzięcia udziału w procesie rekrutacji; 10) Państwa dane osobowe nie będą przetwarzane w procesie zautomatyzowanego podejmowania decyzji.