Oferta z portalu FACHPRACA.pl - Praca dla fachowców. Tu znajdziesz tysiące ofert pracy dla fachowców z Polski i z zagranicy.

Elektryk (Apeldoorn)

2024-04-08 ID OFERTY: 946483

Opis pracy:
Praca w firmie specjalizującej się w produkcji materiałów budowlanych. Praca w charakterze elektryka. Obowiązki to sprawdzanie i konstruowanie rozdzielni oraz podłączanie silników elektrycznych (praca z napięciami 220V i instalacjami 400V). Praca w suchym magazynie, w temperaturze pokojowej. Praca od poniedziałku do piątku, na jedną zmianę (6:30-15:30).
 
Start pracy:
od zaraz
 
Oferujemy:
- legalne zatrudnienie na podstawie kodeksu ABU CAO
- regularne godziny pracy
- zakwaterowanie firmowe (€130 tygodniowo)
- transport do pracy (odpłatnie rower)
- ubezpieczenie firmowe (€35.59 tygodniowo)
- stawkę godzinową podstawową €15.93 brutto/h (na początek)
- dodatki do wynagrodzenia: wakacyjny (+8.33%), urlopowy (+8.70%), za nadgodziny (125-150% stawki)
- wypłaty tygodniowe


Wymagania:
- znajomość holenderskiego (podstawowo A2)
- doświadczenie w budowaniu i testowaniu obwodów elektrycznych
- znajomość sterowników PLC


Rekrutacja:
☎ +48327390079
☎ +48662677889 (również WhatsApp)
E-mail: rekrutacja@pramer.pl


Dodatkowe informacje:
☛ Zainteresowanym rezerwujemy transport za granicę
☛ Pomagamy z dokumentacją pracowniczą
___________________________
Z wybranymi kandydatami skontaktujemy się do 3 dni roboczych. Praca tymczasowa w Holandii. KRAZ: 10850. Zapoznaj się z naszą polityką prywatności.

Strona wykorzystuje pliki cookies własne w celu prawidłowego działania jej wszystkich funkcji.

Strona wykorzystuje również pliki cookies podmiotów trzecich w celu korzystania z zewnętrznych narzędzi analitycznych, marketingowych i społecznościowych. Informacje gromadzone za pośrednictwem tych plików cookies przetwarzane są również przez dostawców narzędzi zewnętrznych. Wybierając „Chcę dokonać ustawień cookies” możesz sprawdzić, jakie informacje wykorzystujemy oraz skonfigurować wybrane ustawienia.

Czy wyrażasz zgodę na korzystanie z innych niż niezbędne plików cookies na zasadach opisanych w
polityce prywatności i plików cookies?