Elektryk Przemysłowy
Pośrednictwo Pracy Soberka współpracujące z firmą o ponad 25 letnim doświadczeniu oraz ugruntowanej pozycji na niemieckim rynku pracy. Poszukujemy fachowców do pracy na terenie Niemiec. Posiadamy oferty pracy głównie w centralnych, jak również w okolicach Norymbergi, Wurzburga, Monachium, Kassel, Düsseldorf. Praca jaką oferujemy w głównej mierze jest pracą stacjonarną, a co za tym idzie w jednym miejscu pracy na dłuższy okres czasu, bez konieczności częstego przemieszczania się po Niemczech.
Obowiązki
- montaż instalacji elektrycznych w obiektach przemysłowych zgodnie ze schematem elektrycznym
- nadzór i praca nad urządzeniami od montażu po uruchomienie
- przygotowanie i podłączanie przewodów do odpowiednich komponentów
- montaż przekaźników, zabezpieczeń oraz modułów sterowniczych
- umiejętność czytania schematów elektrycznych
Wymagania
- komunikatywna znajomość języka niemieckiego
- ukończona szkoła w zawodzie Elektryka
- doświadczenie na stanowisku Elektryka
- prawo jazdy kat. B
- własny samochód (mile widziane)
Oferujemy
- niemiecką umowę o pracę na czas nieokreślony
- długoterminową współpracę
- podstawowe wynagrodzenie miesięczne od 2500-2600 € netto
- dodatek do przepracowanej godziny za jakościową pracę
- ponadtaryfowy dodatek od 7 miesiąca pracy
- dodatek do kosztów podroży w wysokości 100 €
- 750 € premii za zwerbowanie znajomego do pracy
- premie jubileuszowe
- bezpłatne w pełni wyposażone zakwaterowanie, zapewnione i opłacone przez pracodawcę
- pracę w pełnym wymiarze godzinowym
- możliwość pobierania cotygodniowych zaliczek
- punktualne wypłaty
- odzież roboczą oraz narzędzia do pracy
- wsparcie koordynatora polsko- niemiecko języcznego
- wszystkie świadczenia przysługujące pracownikowi z tytułu zatrudnienia na terenie Niemiec, Kindergeld, płatny urlop, dodatki urlopowe i świąteczne itp.
Dodatkowe informacje:
- CV należy składać poprzez przycisk Aplikuj lub bezpośrednio na nasz E-mail biuro@soberka.pl
- Kontakt do nas: tel. stacjonarny 0048 34 35 02 159 tel. kom +48 884 375 335
Klauzula Rodo
Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznaczne ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."