Team lider zespołu monterów lekkich konstrukcji stalowych (wiaty, zadaszenia) Belgia, Zele

Link2work Sp. z o.o. (nr certyfikatu 4570) to firma specjalizująca się w rekrutacji i selekcji pracowników, która już od ponad 16 lat pomaga pracownikom z Polski znaleźć zatrudnienie za granicą. Oferujemy stabilne i jasne warunki współpracy.
Dla naszego Klienta - firmy zajmującej się produkcją i montażem lekkich konstrukcji budowlanych (wiat, zadaszeń, markiz, przystanków komunikacji miejskiej i in.) - poszukujemy osób chętnych podjąć pracę na stanowisku:

Team lider zespołu monterów lekkich konstrukcji stalowych (wiaty, zadaszenia)
Miejsce pracy: Zele, Belgia
Zakwaterowanie: zorganizowane

Zakres obowiązków
　•　zarządzanie i organizacja pracy zespołu monterów przy lekkich konstrukcjach stalowych (wiat, zadaszeń, markiz, przystanków komunikacji miejskiej i in.)
　•　praca z rysunkami technicznymi oraz planami architektonicznymi
　•　kontakt z klientem
　•　codziennie raportujesz bezpośrednio do kierowników projektów
　•　praca na budowie, na zewnątrz (róże warunki atmosferyczne, różne lokalizacje)
　•　praca zgodnie z zasadami BHP
　•　praca na 1 zmianę 6.00-14.45, piątek 6.00-13.45

Poszukiwane kompetencje
　•　wykształcenie budowlane
　•　min. 5 lata doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku (branża budowlana lub metalurgiczna)
　•　komunikatywna znajomość języka angielskiego lub francuskiego
　•　umiejętność organizacji pracy własnej jak i podległych pracowników
　•　umiejętność pracy na podstawie rysunku technicznego oraz planów architektonicznych
　•　prawo jazdy kat. B
　•　brak przeciwwskazań do pracy na wysokości
　•　wysoka motywacja do wykonywania pracy fizycznej w różnych warunkach atmosferycznych
　•　aktywne, zorientowane na wyniki podejście do pracy

Oferujemy
　•　zatrudnienie na belgijskich warunkach
　•　stawkę: 19€ - 20€ brutto/h (w zależności od doświadczenia), 450€ - 545€ netto/tyg. (wynagrodzenie wypłacane tygodniowo)
　•　gwarantowane 39 h pracy tygodniowo
　•　dodatek wakacyjny - w skali przepracowanego roku wyniesie ok. 5840€-6150€ brutto (15,38 % rocznych zarobków brutto).
　•　premię roczną - w skali przepracowanego roku wyniesie ok. 3160€- 3330€ brutto ( 8,33 % rocznych zarobków brutto) -pod warunkiem przepracowania minimum 65 dni w okresie od lipca bieżącego roku do czerwca kolejnego
　•　możliwość skorzystania z firmowego zakwaterowania - 99 €/tydzień (pokój 2-osobowy), 149€/tydzień (pokój 1-osobowy)
　•　eko-czeki 250 €/ rok
　•　bon żywnościowy 5,58€/dzień
　•　możliwość wykupienia dodatkowego ubezpieczenia zdrowotnego - 9 euro miesięcznie
　•　termin wyjazdu ustalany indywidualnie z kandydatem!