MAGAZYNIER/OPERATOR WÓZKA WIDŁOWEGO
Lubisz wyzwania? Masz uprawnienia na wózek widłowy? Doświadczenie w pracy na magazynie lub chcesz je zdobyć? A może rozglądasz się za nowymi możliwościami? Świetnie trafiłeś! Aktualnie do naszego zespołu poszukujemy osoby na stanowisko: MAGAZYNIER/OPERATOR WÓZKA WIDŁOWEGO
Wyzwania, dzięki którym nie będzie miejsca na nudę:
• Wykonywanie operacji magazynowych (recepcja, składowanie, kompletowanie zamówień, załadunki i rozładunki towarów) zgodnie z obowiązującymi w firmie procedurami;
• Dbanie o efektywne wykorzystanie powierzchni magazynowej, udział w procesie usprawniania pracy magazynu;
• Prawidłowe przygotowanie i obieg dokumentów związanych z pracą na magazynie.
Na stanowisku na pewno się przyda:
• Uprawnienia UDT do obsługi wózków widłowych - warunek konieczny;
• Doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku będzie stanowiło dodatkowy atut;
• Gotowość do pracy w systemie zmianowym;
• Inicjatywa w zakresie poprawy jakości oraz usprawnień w pracy;
• Silna motywacja i zaangażowanie w pracę;
• Dbałość o porządek i bezpieczeństwo na magazynie;
• Umiejętność pracy w zespole;
• Dobra organizacja pracy.
Warto do nas dołączyć, bo mamy dla Ciebie:
• Ambitne stanowisko w strukturach niekwestionowanego lidera usług transportowych,
• Stabilne zatrudnienie na pełny etat na podstawie umowy o pracę,
• Atrakcyjne wynagrodzenie zasadnicze i jasny system premiowy,
• Pełne szkolenie wdrożeniowe,
• Możliwość podnoszenia własnych kwalifikacji i rozwoju zawodowego, dzięki cyklicznym szkoleniom wewnętrznym i zewnętrznym,
• Najnowocześniejsze i zaawansowane technologicznie narzędzia pracy,
• Doskonałe warunki i koleżeńska atmosfera,
• Dofinansowanie posiłków,
• Pakiet medyczny,
• Karta paliwowa,
• Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia zdrowotnego,
• Wysoka kultura organizacyjna /akcje charytatywne, spotkania i eventy integracyjne, sekcje sportowe/,
• Owocowe piątki,
• Jasno określony przebieg etapów rekrutacji: 1 etap - analiza CV, 2 etap - rozmowa telefoniczna, 3 etap - spotkanie i ustalenie szczegółów,4 etap - podjęcie decyzji o zatrudnieniu lub odrzuceniu kandydat.