Operator pras
Nr wpisu do Rejestru Agencji Zatrudnienia: 28681
Szukasz dla siebie ciekawej oferty pracy? Świetnie się składa, bo współpracujemy z największymi firmami w Polsce i szukamy dla nich najlepszych Kandydatów.
Teraz prowadzimy rekrutację dla firmy z branży automotive, która poszukuje Kandydatów na stanowisko:
Operator pras
Miejsce pracy: Grójec
Zapraszamy do aplikowania!
Oferujemy:
Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
Atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe oraz system premiowy
Benefity
Możliwość zakupu biletu na transport zakładowy (Bielsk Duży, Bielsk Mały, Białobrzegi, Broniszew, Brzostowiec, Falęcice, Gózd, Grójec, Izabelin-Górki, Jasiniec, Jedlińsk, Józefów, Kamień, Kozietuły, Krześniaków, Łęczyszyce, Mogielnica, Mysiadło, Nowa Wieś, Nowe Miasto, Odrzywół, Otaląż, Piaseczno, Radom, Ryszki, Siekluki, Stanisławów, Stara Wieś, Warka, Warszawa, Wielogóra, Witaszyn Borki, Wodziczna, Wsoła, Wyśmierzyce, Żdżary)
Obowiązki:
Zmiany serii
Regulacje wymiarów
Zatwierdzanie procesu i wyrywkowa kontrola zgodnie z dokumentacją projektową
Identyfikacja produktowanych wyrobów
Kontrola stanu maszyn zgodnie z planem TPM
Komunikacja z obszarem utrzymania ruchu
Nasze oczekiwania:
Wykształcenie techniczne: zawodowe
Umiejętność posługiwania się podstawowymi narzędziami pomiarowymi tj. suwmiarka, mikrometr, głębokościomierz
Doświadczenie w pracy na produkcji
Mile widziana znajomość rysunku technicznego
Administrator DanychAdministratorem Państwa Danych Osobowych jest Personnel Service Polska Sp. z o.o. z siedzibą we Wrocławiu (53-413) ul. Gwiaździsta 66/2B.06., NIP: 8992937517.
Administrator powołał Inspektora Ochrony Danych Osobowych p. Mariusza Zajkiewicza z którym można się skontaktować wysyłając, tradycyjną poczta na adres spółki z dopiskiem RODO.
Państwa dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji na podstawa art. 22ą § 1 Kodeksu Pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c. RODO (obowiązek prawny ciążący na administratorze danych osobowych).
Powierzone przez Państwa dane osobowe będą przechowywane do momentu zakończenia rekrutacji jednak nie dłużej niż przez 12 miesięcy od momentu rozpoczęcia uczestnictwa w rekrutacji.
Przysługuję Państwu prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo sprzeciwu oraz prawo do przenoszenia danych oraz prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego.
Podanie danych jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji.
O Nas
Zajmujemy się kompleksowym dostarczaniem rozwiązań z zakresu HR. Bierzemy pod swoje skrzydła firmowe działy HR i przejmujemy ich zadania: rekrutację, szkolenia, onboarding, zatrudnienie tymczasowe, stałe lub outsourcing, obsługę kadrowo-płacową. Wszystko zgodnie z oczekiwaniami naszych klientów. Działamy skutecznie oferując jakość i zaangażowanie małej agencji pracy z silnymi strukturami i bezpieczeństwem dużej organizacji. Stoi za nami Grupa Personnel Service, jeden z liderów rynku zatrudnienia w Polsce. W ramach grupy od kilkunastu lat prowadzone są największe projekty rekrutacyjne dla czołowych marek. Współpracujemy z przedsiębiorstwami z wielu sektorów, w tym z automotive, RTV/AGD i przemysłu ciężkiego.