SPECJALISTA DO SPRAW KADR I PŁAC
-Prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej,
-rozliczenia czasu pracy pracowników,
-sporządzanie listy płac,
-sporządzanie wykazu zatrudnienia,
-kontrola ważności badań lekarskich,
-sporządzenie sprawozdań GUS w zakresie kadr
-inne prace zlecone w zakresie kadr.